ДИВА МЕД | ЕООД
Финансови Трендове
общо приходи
счетоводна печалба
персонал
Средна нетна месечна заплата за 2025 г.
лв
Място по приходи в България за 2024 г.
79 257
Ръст/спад на приходите през 2025 г.
-33,2%
Риск от Свръхзадълженост / Несъстоятелност
към 31.12.2025 г.
Бърза Ликвидност
към 31.12.2025 г.
Финансова Автономност
към 31.12.2025 г.
Управление и собственост
Представляващ/и:
ДИМИТЪР ЙОРДАНОВ ЦВЕТИН
-
управител
Собственост:
ДИМИТЪР ЙОРДАНОВ ЦВЕТИН
100%
-
едноличен собственик на капитала
Финансови данни
Място по Приходи за 2024 г.
| сред компаниите | място | от общо | в топ % | промяна |
|---|---|---|---|---|
| В България | 79 257 | 289 523 | 27,4 % | n.a. |
| В област Благоевград | 3 992 | 14 511 | 27,5 % | n.a. |
| В община Благоевград | 1 265 | 4 605 | 27,5 % | n.a. |
| По код на икономическа дейност (8690) | 256 | 1 252 | 20,4 % | n.a. |
Място по Заплати за 2024 г.
| сред компаниите | място | от общо | в топ % | промяна |
|---|---|---|---|---|
| В България | 141 693 | 185 893 | 76,2 % | n.a. |
| В област Благоевград | 6 345 | 9 484 | 66,9 % | n.a. |
| В община Благоевград | 2 079 | 2 969 | 70,0 % | n.a. |
| По код на икономическа дейност (8690) | 712 | 917 | 77,6 % | n.a. |
Изменения на Основни Показатели за 2025 г.
| показател | изменение |
|---|---|
| общо приходи | -33,2% |
| счетоводна печалба | -73,9% |
| EBITDA | -18,1% |
| общо активи | -28,3% |
Месечни Нива на Заплати за 2025 г.
| вид заплата / персонал | лева |
|---|---|
| средна нетна месечна заплата | 340 |
| средна брутна месечна заплата | 476 |
| среден бюджет за месечна заплата | 611 |
| средносписъчен персонал за 2025 г. |
Финансови Трендове
общо приходи
счетоводна печалба
персонал
финансови отчети и регистърни данни на компаниите в България
Основни Финансови Данни и Показатели за ДИВА МЕД | ЕООД
| 2025 | 2024 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 | 2014 | 2013 | 2012 | 2011 | 2010 | 2009 | 2008 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
|
1. общо приходи (хил. лв.)
|
|||||||||||||||||
|
2. нетни приходи от продажби (хил. лв.)
|
|||||||||||||||||
|
3. разходи за оперативна дейност (хил. лв.)
|
|||||||||||||||||
|
4. разходи за персонала (хил. лв.)
|
|||||||||||||||||
|
5. счетоводна печалба/загуба (хил. лв.)
|
|||||||||||||||||
|
6. EBITDA (хил. лв.)
|
|||||||||||||||||
|
7. общо активи (хил. лв.)
|
|||||||||||||||||
|
8. дълготрайни активи (хил. лв.)
|
|||||||||||||||||
|
9. материални запаси (хил. лв.)
|
|||||||||||||||||
|
10. парични средства (хил. лв.)
|
|||||||||||||||||
|
11. вземания общо (хил. лв.)
|
|||||||||||||||||
|
12. задължения общо (хил. лв.)
|
|||||||||||||||||
|
13. задължения към финансови институции (хил. лв.)
|
|||||||||||||||||
|
14. собствен капитал (хил. лв.)
|
|||||||||||||||||
|
15. средносписъчен персонал (брой)
|
|||||||||||||||||
|
16. средна нетна месечна заплата (лева)
|
|||||||||||||||||
|
17. нетен марж (%)
|
|||||||||||||||||
|
18. възвращаемост на собствения капитал (ROE) (%)
|
|||||||||||||||||
|
19. възвращаемост на активите (ROA) (%)
|
|||||||||||||||||
|
20. финансова автономност (%)
|
|||||||||||||||||
|
21. обща ликвидност (%)
|
|||||||||||||||||
|
22. бърза ликвидност (%)
|
|||||||||||||||||
|
23. приходи от продажби средно на човек (хил. лв.)
|
|||||||||||||||||
|
24. приходи от продажби на 100 лв. оперативни разходи (лева)
|
Оригинални Финансови Отчети от ТР
| Година | Документ |
|---|---|
| 2025 |
Годишен финансов отчет ГФО (7).pdf моля изчакайте 5-15 секунди |
| 2024 |
Годишен финансов отчет ГФО (4).pdf моля изчакайте 5-15 секунди |
| 2023 |
Годишен финансов отчет scan-20220802155806-0000.pdf моля изчакайте 5-15 секунди баланс DIVAMED_SCHETOVODEN_BALANS.pdf моля изчакайте 5-15 секунди Годишен финансов отчет ГФО.pdf моля изчакайте 5-15 секунди Годишен финансов отчет DIVAMED_OTCHET_SOBSTVEN_KAPITAL.pdf моля изчакайте 5-15 секунди Годишен финансов отчет DIVAMED_SCHETOVODEN_BALANS.pdf моля изчакайте 5-15 секунди Годишен финансов отчет DIVAMED_SPRAVKA_NETEKUSHTI_AKTIVI.pdf моля изчакайте 5-15 секунди
покажи още 5
файла
|
| 2022 |
Годишен финансов отчет scan-20230913123814-0000.pdf моля изчакайте 5-15 секунди |
| 2019 |
Годишен финансов отчет моля изчакайте 5-15 секунди |
| 2018 |
Годишен финансов отчет моля изчакайте 5-15 секунди |
| 2017 |
Годишен финансов отчет моля изчакайте 5-15 секунди |
| 2016 |
Годишен финансов отчет моля изчакайте 5-15 секунди |
| 2015 |
БАЛАНС моля изчакайте 5-15 секунди ОПР моля изчакайте 5-15 секунди БАЛАНС моля изчакайте 5-15 секунди БАЛАНС моля изчакайте 5-15 секунди БАЛАНС моля изчакайте 5-15 секунди ПАРИЧЕН ПОТОК моля изчакайте 5-15 секунди ОПР моля изчакайте 5-15 секунди СОБСТВЕН КАПИТАЛ моля изчакайте 5-15 секунди
покажи още 7
файла
|
| 2014 |
Годишен финансов отчет - БАЛАНС моля изчакайте 5-15 секунди Годишен финансов отчет - ОПР моля изчакайте 5-15 секунди Годишен финансов отчет - ПП моля изчакайте 5-15 секунди Годишен финансов отчет - БАЛАНС моля изчакайте 5-15 секунди Годишен финансов отчет - ДМА моля изчакайте 5-15 секунди Годишен финансов отчет - СК моля изчакайте 5-15 секунди Годишен финансов отчет - ЗС моля изчакайте 5-15 секунди
покажи още 6
файла
|
| 2013 |
Годишен финансов отчет моля изчакайте 5-15 секунди Годишен финансов отчет моля изчакайте 5-15 секунди Годишен финансов отчет моля изчакайте 5-15 секунди
покажи още 2
файла
|
| 2012 |
Годишен финансов отчет - ПРИЛОЖЕНИЕ моля изчакайте 5-15 секунди Годишен финансов отчет моля изчакайте 5-15 секунди Годишен финансов отчет моля изчакайте 5-15 секунди Годишен финансов отчет моля изчакайте 5-15 секунди Годишен финансов отчет моля изчакайте 5-15 секунди Годишен финансов отчет моля изчакайте 5-15 секунди
покажи още 5
файла
|
| 2011 |
Годишен финансов отчет моля изчакайте 5-15 секунди Годишен финансов отчет моля изчакайте 5-15 секунди
покажи още 1
файл
|
| 2010 |
Годишен финансов отчет моля изчакайте 5-15 секунди |
| 2009 |
Годишен финансов отчет моля изчакайте 5-15 секунди |
|
за 2007 г. моля изчакайте 5-15 секунди за 2007 г. моля изчакайте 5-15 секунди
покажи още 1
файл
|
виж всички
Осигурени Лица в НОИ
| година | средно год. | мин - макс | яну | фев | мар | апр | май | юни | юли | авг | сеп | окт | ное | дек |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2026 | - | |||||||||||||
| 2025 | - | |||||||||||||
| 2024 | - | |||||||||||||
| 2023 | 3,0 | 3 - 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 |
| 2022 | 3,0 | 3 - 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 |
| 2021 | 3,0 | 3 - 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 |
| 2020 | 3,0 | 3 - 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 |
| 2019 | 3,0 | 3 - 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 |
| 2018 | 3,0 | 3 - 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 |
| 2017 | 3,0 | 3 - 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 |
| 2016 | 3,6 | 3 - 4 | 4 | 4 | 4 | 4 | 4 | 4 | 4 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 |
| 2015 | 4,0 | 4 - 4 | 4 | 4 | 4 | 4 | 4 | 4 | 4 | 4 | 4 | 4 | 4 | 4 |
| 2014 | 4,6 | 4 - 5 | 5 | 5 | 5 | 5 | 5 | 5 | 5 | 4 | 4 | 4 | 4 | 4 |
| 2013 | 4,3 | 3 - 6 | 3 | 3 | 4 | 4 | 4 | 4 | 4 | 4 | 4 | 5 | 6 | 6 |
| 2012 | 2,7 | 2 - 4 | 2 | 2 | 2 | 2 | 2 | 2 | 2 | 4 | 4 | 4 | 3 | 3 |
| 2011 | 2,2 | 2 - 3 | 3 | 3 | 2 | 2 | 2 | 2 | 2 | 2 | 2 | 2 | 2 | 2 |
| 2010 | 3,1 | 2 - 4 | 2 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 4 | 4 | 3 | 3 |
| 2009 | 3,9 | 3 - 4 | 4 | 4 | 4 | 4 | 4 | 4 | 4 | 4 | 4 | 4 | 4 | 3 |
| 2008 | 5,7 | 4 - 7 | 5 | 5 | 6 | 6 | 6 | 7 | 7 | 6 | 6 | 6 | 4 | 4 |
| 2007 | 4,8 | 3 - 7 | 3 | 4 | 4 | 5 | 5 | 6 | 7 | 4 | 4 | 5 | 5 | 5 |
| 2006 | 1,7 | 1 - 2 | 1 | 1 | 2 | 2 | 2 | 2 |
виж всички години
Регистърни данни
ДИВА МЕД
ЕООД
DIVA MED EOOD
101732823
област Благоевград, Благоевград 2700, ул. КРАЛИ МАРКО 6, вх. А, ет. 2, ап. 2
03.07.2006
действащ
Да, от 12.02.2007
8690 - Други дейности по хуманно здравеопазване
€ 2 556,46
€ 2 556,46
ДИМИТЪР ЙОРДАНОВ ЦВЕТИН
-
управител
ДИМИТЪР ЙОРДАНОВ ЦВЕТИН
100%
-
едноличен собственик на капитала
ТРУДОВА МЕДИЦИНА, ВКЛЮЧИТЕЛНО: ОЦЕНКА УСЛОВИЯТА И БЕЗОПАСНОСТТА НА ТРУДА, ИНДЕНТИФИЦИРАНЕ НА ОПАСНОСТИ И РИСКОВЕ. УСТАНОВЯВАНЕ ДОПУСТИМОСТТА НА ОПРЕДЕЛЕНИЯ РИСК И НЕОБХОДИМОСТТА ОТ ПРЕДПРИЕМАНЕ НА МЕРКИ ЗА НЕГОВОТО ПРЕДОТВРАТЯВАНЕ ИЛИ НАМАЛЯВАНЕ И ОГРАНИЧАВАНЕ. ОПРЕДЕЛЯНЕ НА ИЗЛОЖЕНИТЕ НА РИСК ЛИЦА И ОЦЕНКА НА ЕЛЕМЕНТИТЕ НА РИСКА. КОНУЛТИРАНЕ И ПОДПОМАГАНЕ НА РАБОТОДАТЕЛИТЕ, КОМИТЕТИТЕ И ГРУПИТЕ ПО УСЛОВИЯТА НА ТРУД, ПЛАНИРАНЕТО, ОРГАНИЗИРАНЕТО И ИЗПЪЛНЕНИЕТО НА ЗАДЪЛЖЕНИЯТА ИМ ПО ОСИГУРЯВАНЕ И ПОДДЪРЖАНЕ НА ЗДРАВОСЛОВНИ И БЕЗОПАСНИ УСЛОВИЯ НА ТРУД И УКРЕПВАНЕ НА ЗДРАВЕТО И РАБОТОСПОСОБНОСТТА НА РАБОТЕЩИТЕ, ВЪВ ВРЪЗКА С ИЗВЪРШВАНАТА ОТ ТЯХ РАБОТА. РАЗРАБОТВАНЕ И УЧАСТИЕ В ИЗПЪЛНЕНИЕТО НА ПРОГРАМИ ЗА ОБУЧЕНИЕ НА РЪКОВОДНИЯ ПЕРСОНАЛ, НА РАБОТЕЩИ ИЛИ НА ТЕХНИ ПРЕДСТАВИТЕЛИ ПО ПРАВИЛАТА ЗА ОСИГУРЯВАНЕ НА ЗДРАВЕ И БЕЗОПАСНОСТ ПРИ РАБОТА И СПАЗВАНЕ НА САНИТАРНО-ХИГИЕННИТЕ НОРМИ И ИЗИСКВАНИЯ ЗА РАБОТНА СРЕДА НА ТРУДОВИЯ ПРОЦЕС. ОРГАНИЗИРАНЕ И ПРОВЕЖДАНЕ НА ОБУЧЕНИЕТО НА РАБОТНИЦИ И СЛУЖИТЕЛИ...
договор, устав,
или учредителен акт:
|
Актуален дружествен договор/учредителен акт/устав моля изчакайте 5-15 секунди |
от 25.08.2014 |
|
Актуален дружествен договор/учредителен акт/устав моля изчакайте 5-15 секунди |
от 14.08.2014 |
|
Актуален дружествен договор/учредителен акт/устав моля изчакайте 5-15 секунди |
от 29.02.2012 |
|
Актуален дружествен договор/учредителен акт/устав моля изчакайте 5-15 секунди |
от 21.02.2012 |
|
Актуален учредителен акт моля изчакайте 5-15 секунди |
от 07.05.2008 |
|
Актуален учредителен акт моля изчакайте 5-15 секунди |
от 13.03.2008 |
|
Актуален учредителен акт моля изчакайте 5-15 секунди |
от 12.03.2008 |
виж всички
Виж История на Промените (8)
2026.02.22 Промяна на капитала
2014.08.14 Промяна на адрес
Промяна на адрес:
област София (столица), София 1600, ж.к. МАНАСТИРСКИ ЛИВАДИ-ЗАПАД, ул. ЛЪВСКИ РИД 12, бл. 7, ет. ПАРТЕР, ап. ОФИС 2
област Благоевград, Благоевград 2700, ул. КРАЛИ МАРКО 6, вх. А, ет. 2, ап. 2
2012.02.29 Промяна на адрес
Промяна на адрес:
област Благоевград, Благоевград 2700, ул. КРАЛИ МАРКО 6, вх. А, ет. 2, ап. 2
област София (столица), София 1404, район Витоша, ж.к. МАНАСТИРСКИ ЛИВАДИ - ЗАПАД, ЛЪВСКИ РИД 12, бл. 7, ет. 1, ап. 2
2012.02.21 Промяна на адрес
Промяна на адрес:
област София (столица), София 1404, район Витоша, ж.к. МАНАСТИРСКИ ЛИВАДИ - ЗАПАД, ЛЪВСКИ РИД 12, бл. 7, ет. 1, ап. 2
област Благоевград, Благоевград 2700, ул. "Крали Марко" 6, вх. А, ет. 2, ап. 2
2008.06.20 Промяна на наименованието, Промяна на предмет на дейност, Промяна на адрес
Промяна на наименованието:
ДИВА МЕД
МЕДИЦИНСКИ ЦЕНТЪР"ДИВА МЕД"
Промяна на предмет на дейност:
ТРУДОВА МЕДИЦИНА, ВКЛЮЧИТЕЛНО: ОЦЕНКА УСЛОВИЯТА И БЕЗОПАСНОСТТА НА ТРУДА, ИНДЕНТИФИЦИРАНЕ НА ОПАСНОСТИ И РИСКОВЕ. УСТАНОВЯВАНЕ ДОПУСТИМОСТТА НА ОПРЕДЕЛЕНИЯ РИСК И НЕОБХОДИМОСТТА ОТ ПРЕДПРИЕМАНЕ НА МЕРКИ ЗА НЕГОВОТО ПРЕДОТВРАТЯВАНЕ ИЛИ НАМАЛЯВАНЕ И ОГРАНИЧАВАНЕ. ОПРЕДЕЛЯНЕ НА ИЗЛОЖЕНИТЕ НА РИСК ЛИЦА И ОЦЕНКА НА ЕЛЕМЕНТИТЕ НА РИСКА. КОНУЛТИРАНЕ И ПОДПОМАГАНЕ НА РАБОТОДАТЕЛИТЕ, КОМИТЕТИТЕ И ГРУПИТЕ ПО УСЛОВИЯТА НА ТРУД, ПЛАНИРАНЕТО, ОРГАНИЗИРАНЕТО И ИЗПЪЛНЕНИЕТО НА ЗАДЪЛЖЕНИЯТА ИМ ПО ОСИГУРЯВАНЕ И ПОДДЪРЖАНЕ НА ЗДРАВОСЛОВНИ И БЕЗОПАСНИ УСЛОВИЯ НА ТРУД И УКРЕПВАНЕ НА ЗДРАВЕТО И РАБОТОСПОСОБНОСТТА НА РАБОТЕЩИТЕ, ВЪВ ВРЪЗКА С ИЗВЪРШВАНАТА ОТ ТЯХ РАБОТА. РАЗРАБОТВАНЕ И УЧАСТИЕ В ИЗПЪЛНЕНИЕТО НА ПРОГРАМИ ЗА ОБУЧЕНИЕ НА РЪКОВОДНИЯ ПЕРСОНАЛ, НА РАБОТЕЩИ ИЛИ НА ТЕХНИ ПРЕДСТАВИТЕЛИ ПО ПРАВИЛАТА ЗА ОСИГУРЯВАНЕ НА ЗДРАВЕ И БЕЗОПАСНОСТ ПРИ РАБОТА И СПАЗВАНЕ НА САНИТАРНО-ХИГИЕННИТЕ НОРМИ И ИЗИСКВАНИЯ ЗА РАБОТНА СРЕДА НА ТРУДОВИЯ ПРОЦЕС. ОРГАНИЗИРАНЕ И ПРОВЕЖДАНЕ НА ОБУЧЕНИЕТО НА РАБОТНИЦИ И СЛУЖИТЕЛИ ПО ПРАВИЛАТА ЗА ПЪРВА ПОМОЩ, САМОПОМОЩ И ВЗАИМОПОМОЩ. КОНСУЛТАТИВНА ПОМОЩ ПРИ ИЗБОР НА НОВО ТЕХНИЧЕСКО ОБОРУДВАНЕ И ВЪВЕЖДАНЕ НА НОВИ РАБОТНИ ПРОЦЕСИ, МЕТОДИ, СУРОВИНИ И МАТЕРИАЛИ, С ОГЛЕД НА ОПРЕДЕЛЯНЕ НА ПОТЕНЦИАЛНИЯ ЗДРАВЕН РИСК. АНАЛИЗИРАНЕ ЗДРАВНОТО СЪСТОЯНИЕ НА РАБОТЕЩИТЕ ВЪЗ ОСНОВА НА РЕЗУЛТАТИТЕ ОТ ИЗВЪРШЕНИТЕ ПРОФИЛАКТИЧНИ ПРЕГЛЕДИ И ИЗСЛЕДВАНИЯ И ПОКАЗАТЕЛИТЕ НА ВРЕМЕННАТА И ТРАЙНА НЕРАБОТОСПОСОБНОСТ. ОБЩА ОЦЕНКА НА ЗАБОЛЕВАЕМОСТТА И АНАЛИЗ НА ЗДРАВОСЛОВНОТО СЪСТОЯНИЕ ВЪЗ ОСНОВА НА ИЗДАДЕНИТЕ БОЛНИЧНИ ЛИСТОВЕ. ИЗДАВАНЕ НА ЗАКЛЮЧЕНИЕ ЗА ОПРЕДЕЛЯНЕ ГОДНОСТТА НА РАБОТНИКА И СЛУЖИТЕЛЯ ДА ИЗПЪЛНЯВА ДАДЕН ВИД РАБОТА. ОЦЕНКА НА УСЛОВИЯТА ЗА САНИТАРНО-БИТОВО ОБСЛУЖВАНЕ. ОФОРМЯНЕ НА ДОСИЕТА ЗА ЗДРАВНОТО СЪСТОЯНИЕ НА РАБОТЕЩИТЕ. КОНСУЛТАТИВНА ПОМОЩ ПРИ ИЗБОР НА СРЕДСТВА ЗА КОЛЕКТИВНА И ЛИЧНА ЗАЩИТА. ИЗРАБОТВАНЕ НА КОМПЛЕКСЕН ПРОЕКТ ЗА ОТСТРАНЯВАНЕ И НАМАЛЯВАНЕ НА РИСКА ЗА ЗДРАВЕТО И БЕЗОПАСНОСТТА ПРИ РАБОТА, В Т.Ч. ОПРЕДЕЛЯНЕ НА ПОДХОДЯЩИ ФИЗИОЛОГИЧНИ РЕЖИМИ НА ТРУД И ПОЧИВКА ЗА ВСЕКИ КОНКРЕТЕН ТРУД; ПРЕПОРЪКИ ОТНОСНО ПРЕУСТРОЙСТВОТО НА РАБОТНОТО МЯСТО, ОРГАНИЗАЦИЯТА НА ТРУДА И ТРУДОВОТО НАТОВАРВАНЕ НА ЗАБОЛЕЛИ СЛУЖИТЕЛИ И РАБОТНИЦИ; ПОДОБРЯВАНЕ СЪСТОЯНИЕТО НА РАБОТНАТА СРЕДА, НА БЕЗОПАСНОСТТА НА ТРУДА И ОПТИМИЗИРАНЕ НА ТРУДОВИЯ ПРОЦЕС. ОБУЧЕНИЕ НА РЪКОВОДНИЯ ПЕРСОНАЛ, РАБОТНИЦИТЕ И СЛУЖИТЕЛИТЕ ЗА ОСИГУРЯВАНЕ НА ЗДРАВЕ И БЕЗОПАСНОСТ ПРИ РАБОТА, И ЗА СПАЗВАНЕ НА САНИТАРНО-ХИГИЕННИТЕ НОРМИ И ИЗИСКВАНИЯ ЗА РАБОТНАТА СРЕДА И ТРУДОВИЯ ПРОЦЕС. ОБУЧЕНИЕ НА РАБОТНИЦИТЕ И СЛУЖИТЕЛИТЕ ПО ПРАВИЛАТА ЗА ПЪРВА ПОМОЩ, САМОПОМОЩ И ВЗАИМОПОМОЩ. ПРЕДОСТАВЯНЕ НА ИНФОРМАЦИЯ НА РАБОТНИЦИТЕ И СЛУЖИТЕЛИТЕ ЗА ЗДРАВНИТЕ РИСКОВЕ, СВЪРЗАНИ С РАБОТАТА ИМ И ЗА РЕЗУЛТАТИТЕ ОТ ПРОФИЛАКТИЧНИТЕ ПРЕГЛЕДИ И ИЗСЛЕДВАНИЯ. АНАЛИЗ И ОЦЕНКА НА ОРГАНИЗАЦИЯТА НА ТРУДА НА РАБОТНИТЕ ПРОЦЕСИ, ПОМЕЩЕНИЯТА, ОБОРУДВАНЕТО, НА ИЗПОЛЗВАНИТЕ СУРОВИНИ И МАТЕРИАЛИ, НА РАБОТНИТЕ МЕСТА, ФАКТОРИТЕ НА РАБОТНАТА СРЕДА И НА ТРУДОВИЯ ПРОЦЕС. РАЗРАБОТВАНЕ НА МЕРКИ ЗА НАМАЛЯВАНЕ НА РИСКА ЗА ЗДРАВЕТО И БЕЗОПАСНОСТТА ПРИ РЪЧНА РАБОТА С ТЕЖЕСТИ. РАЗРАБОТВАНЕ НА ЕДИННА МЕТОДОЛОГИЯ ЗА ФИРМЕНА ПОЛИТИКА ЗА СЪЗДАВАНЕ НА ЗДРАВОСЛОНВНИ И БЕЗОПАСНИ УСЛОВИЯ НА ТРУД И СЪОТВЕТНИТЕ МЕТОДИКИ, ПРИЛОЖИМИ ЗА ФИРМАТА. СЪЗДАВАНЕ И ПОДДЪРЖАНЕ НА ЕЛЕКТРОННИ/ИНТЕГРАЛНИ/ ЗДРАВНИ ДОСИЕТА НА ВСЕКИ СЛУЖИТЕЛ ЗА ПРЕВЕНЦИЯ НА ПРОФЕСИОНАЛНИТЕ РИСКОВЕ И ЗАЩИТА НА БЕЗОПАСНОСТТА И ЗДРАВЕТО. ПОКУПКА ИЛИ НАЕМАНЕ НА НЕДВИЖИМИ ИМОТИ ЗА НУЖДИТЕ НА ОСЪЩЕСТВЯВАНАТА ОТ ДРУЖЕСТВОТО ДЕЙНОСТ.
ТРУДОВА МЕДИЦИНА, ВКЛЮЧИТЕЛНО: ОЦЕНКА УСЛОВИЯТА И БЕЗОПАСНОСТТА НА ТРУДА, ИНДЕНТИФИЦИРАНЕ НА ОПАСНОСТИ И РИСКОВЕ. УСТАНОВЯВАНЕ ДОПУСТИМОСТТА НА ОПРЕДЕЛЕНИЯ РИСК И НЕОБХОДИМОСТТА ОТ ПРЕДПРИЕМАНЕ НА МЕРКИ ЗА НЕГОВОТО ПРЕДОТВРАТЯВАНЕ ИЛИ НАМАЛЯВАНЕ И ОГРАНИЧАВАНЕ. ОПРЕДЕЛЯНЕ НА ИЗЛОЖЕНИТЕ НА РИСК ЛИЦА И ОЦЕНКА НА ЕЛЕМЕНТИТЕ НА РИСКА. КОНУЛТИРАНЕ И ПОДПОМАГАНЕ НА РАБОТОДАТЕЛИТЕ, КОМИТЕТИТЕ И ГРУПИТЕ ПО УСЛОВИЯТА НА ТРУД, ПЛАНИРАНЕТО, ОРГАНИЗИРАНЕТО И ИЗПЪЛНЕНИЕТО НА ЗАДЪЛЖЕНИЯТА ИМ ПО ОСИГУРЯВАНЕ И ПОДДЪРЖАНЕ НА ЗДРАВОСЛОВНИ И БЕЗОПАСНИ УСЛОВИЯ НА ТРУД И УКРЕПВАНЕ НА ЗДРАВЕТО И РАБОТОСПОСОБНОСТТА НА РАБОТЕЩИТЕ, ВЪВ ВРЪЗКА С ИЗВЪРШВАНАТА ОТ ТЯХ РАБОТА. РАЗРАБОТВАНЕ И УЧАСТИЕ В ИЗПЪЛНЕНИЕТО НА ПРОГРАМИ ЗА ОБУЧЕНИЕ НА РЪКОВОДНИЯ ПЕРСОНАЛ, НА РАБОТЕЩИ ИЛИ НА ТЕХНИ ПРЕДСТАВИТЕЛИ ПО ПРАВИЛАТА ЗА ОСИГУРЯВАНЕ НА ЗДРАВЕ И БЕЗОПАСНОСТ ПРИ РАБОТА И СПАЗВАНЕ НА САНИТАРНО-ХИГИЕННИТЕ НОРМИ И ИЗИСКВАНИЯ ЗА РАБОТНА СРЕДА НА ТРУДОВИЯ ПРОЦЕС. ОРГАНИЗИРАНЕ И ПРОВЕЖДАНЕ НА ОБУЧЕНИЕТО НА РАБОТНИЦИ И СЛУЖИТЕЛИ ПО ПРАВИЛАТА ЗА ПЪРВА ПОМОЩ, САМОПОМОЩ И ВЗАИМОПОМОЩ. КОНСУЛТАТИВНА ПОМОЩ ПРИ ИЗБОР НА НОВО ТЕХНИЧЕСКО ОБОРУДВАНЕ И ВЪВЕЖДАНЕ НА НОВИ РАБОТНИ ПРОЦЕСИ, МЕТОДИ, СУРОВИНИ И МАТЕРИАЛИ, С ОГЛЕД НА ОПРЕДЕЛЯНЕ НА ПОТЕНЦИАЛНИЯ ЗДРАВЕН РИСК. АНАЛИЗИРАНЕ ЗДРАВНОТО СЪСТОЯНИЕ НА РАБОТЕЩИТЕ ВЪЗ ОСНОВА НА РЕЗУЛТАТИТЕ ОТ ИЗВЪРШЕНИТЕ ПРОФИЛАКТИЧНИ ПРЕГЛЕДИ И ИЗСЛЕДВАНИЯ И ПОКАЗАТЕЛИТЕ НА ВРЕМЕННАТА И ТРАЙНА НЕРАБОТОСПОСОБНОСТ. ОБЩА ОЦЕНКА НА ЗАБОЛЕВАЕМОСТТА И АНАЛИЗ НА ЗДРАВОСЛОВНОТО СЪСТОЯНИЕ ВЪЗ ОСНОВА НА ИЗДАДЕНИТЕ БОЛНИЧНИ ЛИСТОВЕ. ИЗДАВАНЕ НА ЗАКЛЮЧЕНИЕ ЗА ОПРЕДЕЛЯНЕ ГОДНОСТТА НА РАБОТНИКА И СЛУЖИТЕЛЯ ДА ИЗПЪЛНЯВА ДАДЕН ВИД РАБОТА. ОЦЕНКА НА УСЛОВИЯТА ЗА САНИТАРНО-БИТОВО ОБСЛУЖВАНЕ. ОФОРМЯНЕ НА ДОСИЕТА ЗА ЗДРАВНОТО СЪСТОЯНИЕ НА РАБОТЕЩИТЕ. КОНСУЛТАТИВНА ПОМОЩ ПРИ ИЗБОР НА СРЕДСТВА ЗА КОЛЕКТИВНА И ЛИЧНА ЗАЩИТА. ИЗРАБОТВАНЕ НА КОМПЛЕКСЕН ПРОЕКТ ЗА ОТСТРАНЯВАНЕ И НАМАЛЯВАНЕ НА РИСКА ЗА ЗДРАВЕТО И БЕЗОПАСНОСТТА ПРИ РАБОТА, В Т.Ч. ОПРЕДЕЛЯНЕ НА ПОДХОДЯЩИ ФИЗИОЛОГИЧНИ РЕЖИМИ НА ТРУД И ПОЧИВКА ЗА ВСЕКИ КОНКРЕТЕН ТРУД; ПРЕПОРЪКИ ОТНОСНО ПРЕУСТРОЙСТВОТО НА РАБОТНОТО МЯСТО, ОРГАНИЗАЦИЯТА НА ТРУДА И ТРУДОВОТО НАТОВАРВАНЕ НА ЗАБОЛЕЛИ СЛУЖИТЕЛИ И РАБОТНИЦИ; ПОДОБРЯВАНЕ СЪСТОЯНИЕТО НА РАБОТНАТА СРЕДА, НА БЕЗОПАСНОСТТА НА ТРУДА И ОПТИМИЗИРАНЕ НА ТРУДОВИЯ ПРОЦЕС. ОБУЧЕНИЕ НА РЪКОВОДНИЯ ПЕРСОНАЛ, РАБОТНИЦИТЕ И СЛУЖИТЕЛИТЕ ЗА ОСИГУРЯВАНЕ НА ЗДРАВЕ И БЕЗОПАСНОСТ ПРИ РАБОТА, И ЗА СПАЗВАНЕ НА САНИТАРНО-ХИГИЕННИТЕ НОРМИ И ИЗИСКВАНИЯ ЗА РАБОТНАТА СРЕДА И ТРУДОВИЯ ПРОЦЕС. ОБУЧЕНИЕ НА РАБОТНИЦИТЕ И СЛУЖИТЕЛИТЕ ПО ПРАВИЛАТА ЗА ПЪРВА ПОМОЩ, САМОПОМОЩ И ВЗАИМОПОМОЩ. ПРЕДОСТАВЯНЕ НА ИНФОРМАЦИЯ НА РАБОТНИЦИТЕ И СЛУЖИТЕЛИТЕ ЗА ЗДРАВНИТЕ РИСКОВЕ, СВЪРЗАНИ С РАБОТАТА ИМ И ЗА РЕЗУЛТАТИТЕ ОТ ПРОФИЛАКТИЧНИТЕ ПРЕГЛЕДИ И ИЗСЛЕДВАНИЯ. АНАЛИЗ И ОЦЕНКА НА ОРГАНИЗАЦИЯТА НА ТРУДА НА РАБОТНИТЕ ПРОЦЕСИ, ПОМЕЩЕНИЯТА, ОБОРУДВАНЕТО, НА ИЗПОЛЗВАНИТЕ СУРОВИНИ И МАТЕРИАЛИ, НА РАБОТНИТЕ МЕСТА, ФАКТОРИТЕ НА РАБОТНАТА СРЕДА И НА ТРУДОВИЯ ПРОЦЕС. РАЗРАБОТВАНЕ НА МЕРКИ ЗА НАМАЛЯВАНЕ НА РИСКА ЗА ЗДРАВЕТО И БЕЗОПАСНОСТТА ПРИ РЪЧНА РАБОТА С ТЕЖЕСТИ. РАЗРАБОТВАНЕ НА ЕДИННА МЕТОДОЛОГИЯ ЗА ФИРМЕНА ПОЛИТИКА ЗА СЪЗДАВАНЕ НА ЗДРАВОСЛОНВНИ И БЕЗОПАСНИ УСЛОВИЯ НА ТРУД И СЪОТВЕТНИТЕ МЕТОДИКИ, ПРИЛОЖИМИ ЗА ФИРМАТА. СЪЗДАВАНЕ И ПОДДЪРЖАНЕ НА ЕЛЕКТРОННИ/ИНТЕГРАЛНИ/ ЗДРАВНИ ДОСИЕТА НА ВСЕКИ СЛУЖИТЕЛ ЗА ПРЕВЕНЦИЯ НА ПРОФЕСИОНАЛНИТЕ РИСКОВЕ И ЗАЩИТА НА БЕЗОПАСНОСТТА И ЗДРАВЕТО. ПОКУПКА, ОТДАВАНЕ ПОД НАЕМ ИЛИ НАЕМАНЕ НА НЕДВИЖИМИ ИМОТИ ЗА НУЖДИТЕ НА ОСЪЩЕСТВЯВАНИТЕ МЕДИЦИНСКИ ДЕЙНОСТИ И ЗА ОБСЛУЖВАНЕ НА ПАЦИЕНТИТЕ.
Промяна на адрес:
област Благоевград, Благоевград 2700, ул. "Крали Марко" 6, вх. А, ет. 2, ап. 2
област София (столица), София 1404, ж.к. МАНАСТИРСКИ ЛИВАДИ -ЗАПАД, ул. ЛЪВСКИ РИД 12, бл. 7, ет. 1, ап. 2
2008.05.07 Промяна на адрес
Промяна на адрес:
област София (столица), София 1404, ж.к. МАНАСТИРСКИ ЛИВАДИ -ЗАПАД, ул. ЛЪВСКИ РИД 12, бл. 7, ет. 1, ап. 2
област Благоевград, Благоевград 2700, ул. КРАЛИ МАРКО 6 вх.А ет.2 ап.2
2008.03.13 Промяна на предмет на дейност
Промяна на предмет на дейност:
ТРУДОВА МЕДИЦИНА, ВКЛЮЧИТЕЛНО: ОЦЕНКА УСЛОВИЯТА И БЕЗОПАСНОСТТА НА ТРУДА, ИНДЕНТИФИЦИРАНЕ НА ОПАСНОСТИ И РИСКОВЕ. УСТАНОВЯВАНЕ ДОПУСТИМОСТТА НА ОПРЕДЕЛЕНИЯ РИСК И НЕОБХОДИМОСТТА ОТ ПРЕДПРИЕМАНЕ НА МЕРКИ ЗА НЕГОВОТО ПРЕДОТВРАТЯВАНЕ ИЛИ НАМАЛЯВАНЕ И ОГРАНИЧАВАНЕ. ОПРЕДЕЛЯНЕ НА ИЗЛОЖЕНИТЕ НА РИСК ЛИЦА И ОЦЕНКА НА ЕЛЕМЕНТИТЕ НА РИСКА. КОНУЛТИРАНЕ И ПОДПОМАГАНЕ НА РАБОТОДАТЕЛИТЕ, КОМИТЕТИТЕ И ГРУПИТЕ ПО УСЛОВИЯТА НА ТРУД, ПЛАНИРАНЕТО, ОРГАНИЗИРАНЕТО И ИЗПЪЛНЕНИЕТО НА ЗАДЪЛЖЕНИЯТА ИМ ПО ОСИГУРЯВАНЕ И ПОДДЪРЖАНЕ НА ЗДРАВОСЛОВНИ И БЕЗОПАСНИ УСЛОВИЯ НА ТРУД И УКРЕПВАНЕ НА ЗДРАВЕТО И РАБОТОСПОСОБНОСТТА НА РАБОТЕЩИТЕ, ВЪВ ВРЪЗКА С ИЗВЪРШВАНАТА ОТ ТЯХ РАБОТА. РАЗРАБОТВАНЕ И УЧАСТИЕ В ИЗПЪЛНЕНИЕТО НА ПРОГРАМИ ЗА ОБУЧЕНИЕ НА РЪКОВОДНИЯ ПЕРСОНАЛ, НА РАБОТЕЩИ ИЛИ НА ТЕХНИ ПРЕДСТАВИТЕЛИ ПО ПРАВИЛАТА ЗА ОСИГУРЯВАНЕ НА ЗДРАВЕ И БЕЗОПАСНОСТ ПРИ РАБОТА И СПАЗВАНЕ НА САНИТАРНО-ХИГИЕННИТЕ НОРМИ И ИЗИСКВАНИЯ ЗА РАБОТНА СРЕДА НА ТРУДОВИЯ ПРОЦЕС. ОРГАНИЗИРАНЕ И ПРОВЕЖДАНЕ НА ОБУЧЕНИЕТО НА РАБОТНИЦИ И СЛУЖИТЕЛИ ПО ПРАВИЛАТА ЗА ПЪРВА ПОМОЩ, САМОПОМОЩ И ВЗАИМОПОМОЩ. КОНСУЛТАТИВНА ПОМОЩ ПРИ ИЗБОР НА НОВО ТЕХНИЧЕСКО ОБОРУДВАНЕ И ВЪВЕЖДАНЕ НА НОВИ РАБОТНИ ПРОЦЕСИ, МЕТОДИ, СУРОВИНИ И МАТЕРИАЛИ, С ОГЛЕД НА ОПРЕДЕЛЯНЕ НА ПОТЕНЦИАЛНИЯ ЗДРАВЕН РИСК. АНАЛИЗИРАНЕ ЗДРАВНОТО СЪСТОЯНИЕ НА РАБОТЕЩИТЕ ВЪЗ ОСНОВА НА РЕЗУЛТАТИТЕ ОТ ИЗВЪРШЕНИТЕ ПРОФИЛАКТИЧНИ ПРЕГЛЕДИ И ИЗСЛЕДВАНИЯ И ПОКАЗАТЕЛИТЕ НА ВРЕМЕННАТА И ТРАЙНА НЕРАБОТОСПОСОБНОСТ. ОБЩА ОЦЕНКА НА ЗАБОЛЕВАЕМОСТТА И АНАЛИЗ НА ЗДРАВОСЛОВНОТО СЪСТОЯНИЕ ВЪЗ ОСНОВА НА ИЗДАДЕНИТЕ БОЛНИЧНИ ЛИСТОВЕ. ИЗДАВАНЕ НА ЗАКЛЮЧЕНИЕ ЗА ОПРЕДЕЛЯНЕ ГОДНОСТТА НА РАБОТНИКА И СЛУЖИТЕЛЯ ДА ИЗПЪЛНЯВА ДАДЕН ВИД РАБОТА. ОЦЕНКА НА УСЛОВИЯТА ЗА САНИТАРНО-БИТОВО ОБСЛУЖВАНЕ. ОФОРМЯНЕ НА ДОСИЕТА ЗА ЗДРАВНОТО СЪСТОЯНИЕ НА РАБОТЕЩИТЕ. КОНСУЛТАТИВНА ПОМОЩ ПРИ ИЗБОР НА СРЕДСТВА ЗА КОЛЕКТИВНА И ЛИЧНА ЗАЩИТА. ИЗРАБОТВАНЕ НА КОМПЛЕКСЕН ПРОЕКТ ЗА ОТСТРАНЯВАНЕ И НАМАЛЯВАНЕ НА РИСКА ЗА ЗДРАВЕТО И БЕЗОПАСНОСТТА ПРИ РАБОТА, В Т.Ч. ОПРЕДЕЛЯНЕ НА ПОДХОДЯЩИ ФИЗИОЛОГИЧНИ РЕЖИМИ НА ТРУД И ПОЧИВКА ЗА ВСЕКИ КОНКРЕТЕН ТРУД; ПРЕПОРЪКИ ОТНОСНО ПРЕУСТРОЙСТВОТО НА РАБОТНОТО МЯСТО, ОРГАНИЗАЦИЯТА НА ТРУДА И ТРУДОВОТО НАТОВАРВАНЕ НА ЗАБОЛЕЛИ СЛУЖИТЕЛИ И РАБОТНИЦИ; ПОДОБРЯВАНЕ СЪСТОЯНИЕТО НА РАБОТНАТА СРЕДА, НА БЕЗОПАСНОСТТА НА ТРУДА И ОПТИМИЗИРАНЕ НА ТРУДОВИЯ ПРОЦЕС. ОБУЧЕНИЕ НА РЪКОВОДНИЯ ПЕРСОНАЛ, РАБОТНИЦИТЕ И СЛУЖИТЕЛИТЕ ЗА ОСИГУРЯВАНЕ НА ЗДРАВЕ И БЕЗОПАСНОСТ ПРИ РАБОТА, И ЗА СПАЗВАНЕ НА САНИТАРНО-ХИГИЕННИТЕ НОРМИ И ИЗИСКВАНИЯ ЗА РАБОТНАТА СРЕДА И ТРУДОВИЯ ПРОЦЕС. ОБУЧЕНИЕ НА РАБОТНИЦИТЕ И СЛУЖИТЕЛИТЕ ПО ПРАВИЛАТА ЗА ПЪРВА ПОМОЩ, САМОПОМОЩ И ВЗАИМОПОМОЩ. ПРЕДОСТАВЯНЕ НА ИНФОРМАЦИЯ НА РАБОТНИЦИТЕ И СЛУЖИТЕЛИТЕ ЗА ЗДРАВНИТЕ РИСКОВЕ, СВЪРЗАНИ С РАБОТАТА ИМ И ЗА РЕЗУЛТАТИТЕ ОТ ПРОФИЛАКТИЧНИТЕ ПРЕГЛЕДИ И ИЗСЛЕДВАНИЯ. АНАЛИЗ И ОЦЕНКА НА ОРГАНИЗАЦИЯТА НА ТРУДА НА РАБОТНИТЕ ПРОЦЕСИ, ПОМЕЩЕНИЯТА, ОБОРУДВАНЕТО, НА ИЗПОЛЗВАНИТЕ СУРОВИНИ И МАТЕРИАЛИ, НА РАБОТНИТЕ МЕСТА, ФАКТОРИТЕ НА РАБОТНАТА СРЕДА И НА ТРУДОВИЯ ПРОЦЕС. РАЗРАБОТВАНЕ НА МЕРКИ ЗА НАМАЛЯВАНЕ НА РИСКА ЗА ЗДРАВЕТО И БЕЗОПАСНОСТТА ПРИ РЪЧНА РАБОТА С ТЕЖЕСТИ. РАЗРАБОТВАНЕ НА ЕДИННА МЕТОДОЛОГИЯ ЗА ФИРМЕНА ПОЛИТИКА ЗА СЪЗДАВАНЕ НА ЗДРАВОСЛОНВНИ И БЕЗОПАСНИ УСЛОВИЯ НА ТРУД И СЪОТВЕТНИТЕ МЕТОДИКИ, ПРИЛОЖИМИ ЗА ФИРМАТА. СЪЗДАВАНЕ И ПОДДЪРЖАНЕ НА ЕЛЕКТРОННИ/ИНТЕГРАЛНИ/ ЗДРАВНИ ДОСИЕТА НА ВСЕКИ СЛУЖИТЕЛ ЗА ПРЕВЕНЦИЯ НА ПРОФЕСИОНАЛНИТЕ РИСКОВЕ И ЗАЩИТА НА БЕЗОПАСНОСТТА И ЗДРАВЕТО. ПОКУПКА, ОТДАВАНЕ ПОД НАЕМ ИЛИ НАЕМАНЕ НА НЕДВИЖИМИ ИМОТИ ЗА НУЖДИТЕ НА ОСЪЩЕСТВЯВАНИТЕ МЕДИЦИНСКИ ДЕЙНОСТИ И ЗА ОБСЛУЖВАНЕ НА ПАЦИЕНТИТЕ.
СПЕЦИАЛИЗИРАНА ИЗВЪНБОЛНИЧНА МЕДИЦИНСКА ПОМОЩ; ДИАГНОСТИКА, ЛЕЧЕНИЕ И НАБЛЮДЕНИЕ НА БОЛНИ ИЗВЪНБОЛНИЧНИТЕ ЗАВЕДЕНИЯ; ОПЕРАТИВНО ЛЕЧЕНИЕ ПОД ОБЩА УПОЙКА ПРИ АМБУЛАТОРНИ УСЛОВИЯ, НАСТАНЯВАНЕ НА ПАЦИЕНТИ В СТАЦИОНАР ЗА 24 ЧАСОВО СЛЕДОПЕРАТИВНО НАБЛЮДЕНИЕ; ТРУДОВА МЕДИЦИНА; РЕХАБИЛИТАЦИЯ; ИЗВЪРШВАНЕ НА ПРЕГЛЕДИ, КОНСУЛТАЦИИ, ПРОФИЛАКТИКА, НАБЛЮДЕНИЕ НА ХРОНИЧНО БОЛНИ И ЗАСТРАШЕНИ ОТ ЗАБОЛЯВАНЕ ЛИЦА; ПРЕДПИСВАНЕ НА ЛАБОРАТОРНИ И ДРУГИ ВИДОВЕ ИЗСЛЕДВАНИЯ; ИЗВЪРШВАНЕ НА ЕКСПЕРТИЗИ ЗА ВРЕМЕННА НЕТРУДОСПОСОБРОСТ; НАБЛЮДЕНИЕ И ОКАЗВАНЕ НА МЕДИЦИНСКА ПОМОЩ ПРИ БРЕМЕННОСТ И МАЙЧИНСТВО; НАБЛЮДЕНИЕ И КОНТРОЛ ОТНОСНО ФИЗИЧЕСКОТО И ПСИХИЧЕСКОТО РАЗВИТИЕ НА ЛИЦА ПОД 18 ГОДИШНА ВЪЗРАСТ, ЗДРАВНА ПОМОЩ И ПРОФИЛАКТИКА; ПРОФИЛАКТИЧНИ ПРЕГЛЕДИ И ИМУНИЗАЦИИ; НАСОЧВАНЕ НА ПАЦИЕНТИ ЗА КОНСУЛТАТИВНА И БОЛНИЧНА ПОМОЩ; ИЗВЪРШВАНЕ НА ЛЕЧЕНИЕ В ДОМА НА ПАЦИЕНТА, КОГАТО СЪСТОЯНИЕТО МУ ПОЗВОЛЯВА ТОВА; ХОСПИТАЛИЗИРАНЕ НА ПАЦИЕНТИТЕ, КОГАТО ЛЕЧЕБНАТА ЦЕЛ МОЖЕ ДА СЕ ПОСТИГНЕ В АМБУЛАТОРНИ УСЛОВИЯ ИЛИ В ДОМА НА ПАЦИЕНТА; ПОКУПКА НА ЛЕКАРСТВЕНИ СРЕДСТВА, МЕДИЦИНСКИ КОНСУМАТИВИ, МЕДИЦИНСКА АПАРАТУРА И ДРУГИ ДВИЖИМИ ВЕЩИ ЗА НУЖДИТЕ НА ОСЪЩЕСТВЯВАНИТЕ МЕДИЦИНСКИ ДЕЙНОСТИ И ЗА ОБСЛУЖВАНЕ НА ПАЦИЕНТИТЕ.
Накратко за ДИВА МЕД
ДИВА МЕД ЕООД (DIVA MED EOOD), с ЕИК 101732823, е основана на 03.07.2006 г. и е свързана с 3 други юридически лица.
Към момента дружеството е със статус "действащ" и с капитал от € 2 556,5. Представлява се от ДИМИТЪР ЙОРДАНОВ ЦВЕТИН - Управител. Съдружници в ДИВА МЕД са ДИМИТЪР ЙОРДАНОВ ЦВЕТИН с 100% от капитала.
Дружеството е на 79 257 място по приходи в България за 2024 г., на 3992 място в област Благоевград, на 1265 място в Благоевград и на 256 място по приходи в своята индустрия по КИД 8690 - Други дейности по хуманно здравеопазване.
Средномесечната нетна работна заплата в ДИВА МЕД за 2024 г. е в размер на 340 лв, което му отрежда 141 693 място по заплати в България за 2024 г., на 6345 място в област Благоевград, на 2079 място в община Благоевград и 712 по КИД - 8690.
За 2025 г. ДИВА МЕД реализира -33,2% спад на приходите, -73,9% спад на печалбата, -18,1% спад на EBITDA, -28,3% спад на активите.
Съдружия
Дружества от Група - 3 (дружества със същия мажоритарен собственик - ДИМИТЪР ЙОРДАНОВ ЦВЕТИН)
| № | дял | от дата | наименование (правна форма, седалище, статус) |
общо приходи |
собствен капитал |
персонал |
|---|---|---|---|---|---|---|
| общо за групата - майка и дъщерни д-ва | ||||||
| 1 | 100% | ДИВА МЕД | ЕООД | Благоевград | действащ |
||||
| 2 | 50% | МЕДИЦИНСКИ ЦЕНТЪР СИМА МЕД | ООД | Благоевград | действащ |
||||
| 3 | 100% | КИНА ЕВРОКОНСУЛТ | ЕООД | София | без подаден финансов отчет за 2020 г. |
Забележка: Исторически финансови данни се поддържат от 2008 г. Ако липсва информация за години до 2025 г. , вероятно дружеството е спряло дейност в годината, за която са последните финансови данни.
Забележка: Всички финансови данни в таблиците са за 2025 г. и в хиляди лева – ако за някои дружества липсват данни, най-вероятно те са преустановили дейността си още в предходни години.
Забележка: Финансовите данни на компаниите се извличат от публикуваните от тях финансови отчети в Търговския регистър. В много редки случаи финансовите данни може да бъдат непълни или неточно извлечени, за което са създадени автоматизирани вътрешни контроли за тяхното откриване, и те се поправят от редактор. Това отнема време с оглед на стотиците хиляди отчети, които всяка година се публикуват в Търговския регистър, като ние поправяме несъответствията от по-големите към по-малките компании. Ако забележите непълноти или неточности във вашите или в други финансови отчети, можете да ни пишете, за да ескалираме приоритета за тяхната корекция.
Виж Исторически Съдружия
финансови отчети и регистърни данни на компаниите в България
